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福州律协成功举办闽江论坛
发布日期:2019-07-04 信息来源:管理员 作者:

6月30日,由福州律协主办、福州律协小规模律师事务所促进和发展委员会承办、中国银行股份有限公司福州分行协办的第一届闽江论坛在榕城召开。

省司法厅律师工作处处长林坚、省律协副会长吴旭应邀出席论坛并致辞。福州市司法局调研员、市律师行业党委书记岗永红,全国律协代表程泽华,省律协秘书长刘瑞兰,福州仲裁委员会秘书长黄尚斌,厦门仲裁委员会副秘书长李炎龙,省内兄弟律师协会领导、演讲嘉宾应邀出席论坛。

省律协副会长吴旭致开幕词。他表示,小规模律所的创新要以文化建设为抓手,激发小规模律所的责任与使命。福州律协举办的闽江论坛走在全省的前列,为我省中小规模律所的规范发展提供很好的借鉴。省律师行业党委将关注中小规模律师事务所的发展,适时加强对中小规模律所管理水平和人才引进等方面的探讨和培训。

省司法厅律师工作处处长林坚就小规模律师事务所规范发展提出三点要求,小规模律师事务所要坚持党建引领小规模律师事务所的业务工作,牢牢把握律师工作正确的政治方向;要自觉勤练内功,切实加强律师事务所内部规范建设;要勇于突破管理的思路和原有的模式,做到与时俱进。他指出,省司法厅律师工作处作为律师工作部门,今后将给予小规模律师事务所更多关注,积极指导、推动小规模律师事务所向规范化、专业化、品牌化、精细化发展,在人才引进、青年律师培养和业务拓展上给予更多的扶持,在党建工作和内部管理上给予更多的指导,积极帮助解决小规模律师事务所在规范和发展中遇到的困难和问题,提供更优更便捷的管理服务。

本次论坛对焦行业主体业态,关注行业政策,助力行业发展,强调社会责任,致力于聚力驱动、规范创新小规模律师事务所,共同探讨小规模律师事务所的发展之路。

论坛邀请了来自江西、北京、浙江以及本地的7位律师进行主题分享,内容涵盖了小规模律师事务所的现状与发展、党建激发小规模律所的责任和使命、“致诚伙伴”计划、目标引领发展、创新文化建设、区县律师的“比较优势”、区域性律所的专业化探索等方面,干货满满。江西律协常务理事练继勇就全国小规模律所的发展提出“高管理产生高效益”的经验分享,建议律师事务所借鉴企业管理模式,在充分考虑市场需要、市场容量、竞争情况、可接触性等方面的情况下,做好律所发展过程中的定位和模式选择;福州律协副会长吴玉姜通过论述党支部与律师事务所如何为律师生存成长搭建平台、律所管理如何实现与党的建设同步、与时代要求同步等方面,展现了党建在小规模律所建设中的价值观引领作用及旗帜地位,振奋人心;浙江律师朱俊围绕如何发挥区县律师的“比较优势”进行阐述,对于区县青年律师发展路径给出了实用性选择的建议,如积极参与律师协会活动、交流研讨活动、普法活动、积极参政议政等,同时建议区县小规模律所转变人才培养观念,加大人才培养力度,完善培养体系,提出“律所立于法治精神之传承 兴于青年人才之培养”的观点,给现场律师以多维度的启发;福建律师元武围绕区域性律所的专业化探索,提出了每位律师选择“1+2”个专业方向、律所以计时收费与项目提成相结合进行收入分配、加大非律师工作人员配置等思路,措施细致实用,具有很强的参考性。

福州律协领导以及各中小律师事务所主任、合伙人等近200人参加论坛。

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